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发放高温费需要满足哪些条件、为何阜宁县院至今还未发放高温?求科普!
大姐的男人
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室内工作的可发可不发,不发也不违法,发了也不过份,所以发不发看单位领导了,我们是发的
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看了这个,你就不必纠结了,发不发看领导的意思
九鼎健康
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我省明确,用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业,不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应向劳动者发放高温津贴。对于室内工作人员的高温津贴,我省则将发放权下放给企业自主决定。高温费发放标准是每人每月200元,发放时间为4个月,即6月、7月、8月、9月。2013年5月1日实施的《江苏省劳动合同案例》(修订)将用人单位不按规定发放高温费的行为确定为违法行为。一般室内工作场所都在30度以下,所以单位可能不违法。
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