群面也叫无领导小组讨论,江湖俗称“群殴”、“群P”。
这是一种在各类企业面试中被普遍运用的第一轮面试手段,这也是同学们在面试中最challenge,阵亡率最高的一个战场。
一般8—10人,进行一小时左右时间的与工作有关问题的讨论,小组是临时拼凑的,并不指定谁是负责人,目的就在于考察应试者的表现,尤其是看谁会从中脱颖而出。不少500强企业招聘都有群面环节。
面试表现不好?
灾难总是接踵而至,这正是世间的常理。你以为只要解释一下,面试官就会网开一面吗?
不要在自我怀疑和猜测中纠结了,这些都无济于事!
我们精心挑选了最最实用的群面题目;准备了最最真实的面试环境,邀请到最最专业的人力资源咨询师做面试指导!
这么难得的机会,还在犹豫什么?
快快行动起来,加入我们的大学生职业素质与能力养成训练营!!!
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