教学工作是四川省索玛慈善基金会索玛花支教的中心工作,教学质量是教学工作永恒的主题,建立健全教学质量监控和质量保证体系,是索玛花支教加强自我管理、增强自我发展能力的重要保证。设立教学督导是索玛花支教加强教学管理、规范教学过程、深化教学改革、提高教学质量的重要措施和手段。因此,为保证四川省索玛慈善基金会索玛花支教所有支教点教学质量,特设立教学督导岗位。现招聘索玛花支教教学督导两名:工作地点:四川省凉山彝族自治州西昌市及各县索玛花支教村小(海拔1500-3000米)
工作年限:2年以上(试用期2个月)
薪资待遇:3500+300(全勤奖)+其他
工作职责:
1. 服从索玛花支教分配与管理。
2. 定期检查支教老师教学任务完成情况,完成听课、评课课时,帮助老师发现问题解决问题,不断提高教学水平。
3. 定期检查支教老师生活管理工作,包括个人、学生、学校、宿舍卫生情况,确保在力所能及范围为学生提供良好的生活环境。
4. 定期检查支教老师品格教育成果,包括学生纪律、精神面貌等。
5. 检查工作完成后及时填写递交工作报告,并在学期末负责支教老师考核评分,攥写《教学督导工作报告》
6. 审核、发放各学校申请的物资。
7. 关心片区支教点老师的生活、学习情况,切实解决老师们的生活困难、矛盾纠纷等。
8. 为每一位老师拍摄教学、生活照片,要求:清晰、真实、生动、突出特色、亮点。
任职资格:
1. 师范院校毕业、专科以上学历、具有小学教师资格证、普通话流利。
2. 年龄在25--45岁之间。
3. 连续三年以上小学语文或数学教学经历,有班主任经验者优先。
4. 身体健康,能承受山区较为恶劣的交通环境和宿舍环境及相对单一的饮食结构。
5. 有良好的沟通技巧、学习和协调管理能力,富有团队合作精神.
6. 热爱教育事业,热爱公益事业,有一定的奉献精神。
备注:
1.周一至周六上班,周日休息。
2.基金会西昌市内提供住宿,每月300元餐费补助。
工作年限:2年以上(试用期2个月)
薪资待遇:3500+300(全勤奖)+其他
工作职责:
1. 服从索玛花支教分配与管理。
2. 定期检查支教老师教学任务完成情况,完成听课、评课课时,帮助老师发现问题解决问题,不断提高教学水平。
3. 定期检查支教老师生活管理工作,包括个人、学生、学校、宿舍卫生情况,确保在力所能及范围为学生提供良好的生活环境。
4. 定期检查支教老师品格教育成果,包括学生纪律、精神面貌等。
5. 检查工作完成后及时填写递交工作报告,并在学期末负责支教老师考核评分,攥写《教学督导工作报告》
6. 审核、发放各学校申请的物资。
7. 关心片区支教点老师的生活、学习情况,切实解决老师们的生活困难、矛盾纠纷等。
8. 为每一位老师拍摄教学、生活照片,要求:清晰、真实、生动、突出特色、亮点。
任职资格:
1. 师范院校毕业、专科以上学历、具有小学教师资格证、普通话流利。
2. 年龄在25--45岁之间。
3. 连续三年以上小学语文或数学教学经历,有班主任经验者优先。
4. 身体健康,能承受山区较为恶劣的交通环境和宿舍环境及相对单一的饮食结构。
5. 有良好的沟通技巧、学习和协调管理能力,富有团队合作精神.
6. 热爱教育事业,热爱公益事业,有一定的奉献精神。
备注:
1.周一至周六上班,周日休息。
2.基金会西昌市内提供住宿,每月300元餐费补助。