自己应先申请工伤认定，拿到工伤认定书和劳动能力鉴定书后，才能仲裁的。

后续可私聊。

很正常，公司肯定没给你劳动合同，这是味多美的基操。北京那么多起工伤事故了，那期味多美赔了。别说交通意外了，就是自身问题导致的工伤，那次都是欺负老实员工，甚至扣员工工资。动不动就威胁打官司耗着，自称关系多大，那面都有人。毕竟打工者维权成本高，时间成本，生活成本加上打工成本。而那些敢从公司黑钱的员工，公司屁都干放，供着哄着不敢开除也不敢报警，就是因为里面太乱，从上到下烂到根了，想动员工牵涉一堆亲戚，搞不动。只能欺负老实的傻孩子了

味多美公司一直就是无耻加欺诈，看不起员工，认为打工的都是不感恩的，挣着他家的钱。可也不想想，打工挣钱天经地义，你不上保险不交保险对吗违法对吗，加班不给加班费，出了事让员工定缸，老感觉给员工多了，其实是亲属关系的太多，这帮人不学无术还个个都自私自利，老板给这些人的待遇太高了，买车买房高薪，可这些人那争权夺利不说，都在出卖公司利益从中捞钱。老板看成本高了，可扣钱都是从干活的人里扣，加班没有钱，福利有那么差，吃饭不如猪食，餐费都不够水钱，到捞钱的职位老板亲戚都冲锋在前，干活时候加班时候想让**员工付出了，不去就是不感恩，有没得到好处人家何必卖力气。不过起诉公司一般就三板斧，从头到尾否认加作假。反正不给你合同手续。然后就是 耗着仲裁一审二审。让你损失居住成本北京租房一个月多少钱，打工耽误时间多少钱，请律师多少，反正如果正规的仲裁、一审、二审单项是四五万、第二次可以打折因为材料一样估计也两三万，时间每次大约一年多。公司的目的就是拖着你让你找公司，给的方案就是不赔偿。因为社保拖黄了公司部分就不用交了，最多补你个人扣除部分能有多少，可你的损失可能是退休费的一半了。

公司老板号称宁可打官司花费几百万，不能赔偿你工伤或是补保险的正当要求，起码要耗上五年，从仲裁到一审二审，反正公司有钱可以让律师折腾，如果你们都闹腾公司守法经营那多郁闷，如果维权就要耗费你杀鸡儆猴，这样公司才能违法获利。毕竟你打官司要承担请律师的钱，工作耽误的时间。