大部分是外包

就是到客户那边去开发

就是到客户的公司场地去上班了，不在自己公司上班

不清楚，正在和一家要驻厂的沟通，投了简历，如果面试我我就去了

人力外包，很坑的

有的是乙方，这种的话项目一般比较稳定，不会乱开除。有的是人力外包，这种不稳定

我去过两个甲方，一个加班很多，有一天拒绝加班就被甲方开了。然后去第二个甲方那边，第三个月跟项目负责人吵一架，然后我后面找下家就溜了

驻场，可以理解成去甲方公司伺候人

驻场有长期的，比如银行，基本去留有你个人决定，有短期的一个项目完了要么转场，要么滚蛋

就是外包到他们公司去上班，工资是招你的发，项目结束直接开除

项目结束开不开除这玩意得看情况。其实外派驻场和在甲方并不是决定工作好坏的因素。工作好与坏和客户没关系，只和和你签合同发你工资的公司有关系。
假如你签合同的公司本身没有研发团队和任何非外派项目，你不就相当于和中介签了个合同，你咋可能有保障。但如果企业本身有办公地点有团队，就算不是自研公司，最起码也有个根，只要公司不倒有项目接就都好说。

你跟外包公司签合同，干活的地方却在别的公司。工资也是外包公司给你发

好点的在本地，苦逼的到处出差，能扯去就不去

问一下，外包项目结束了，就辞退的话。有没有补偿啊，