安全生产培训内容包括法规与标准、特种作业、危险性评价、人身安全保护等。法规与标准是指政府出台的各类安全生产方面的法律、法规、规章及企业的内部规章制度等，要求企业加强对工作场所的安全生产管理，特种作业指需特殊技能、有一定风险的工作，例如搭建高空设施、使用易燃易爆物品等活动，要求企业针对不同特种作业，制定相应的安全生产管理办法，危险性评价是评估存在的危险因素的隐患大小，要求企业对危险因素进行识别、评价和控制，人身安全保护是指个体或集体安全保护，要求企业建立安全防护设施，提高员工的安全意识，确保所有员工的人身安全。此外，安全生产培训还应该包括事故隐患排查、应急管理、防火防爆、安全文明施工以及排查职业病危害等内容。