实在不知道该怎么继续推进下去的时候，你可以选择向老员工请教，寻求他们的帮助。此时需要端正请教的态度，与人沟通时注意语气，请教完之后记得感谢人家，可以请喝咖啡、奶茶之类的，聊表心意，促进关系。当然，平时我们也应该多帮助别人，这样同事们在关键的时候才能帮到你。如果在自己做、自己试、请教完同事之后，能完成领导交代的任务就再好不过了。但倘若此时还有一些拿不准、不会做的地方，也是时候向领导汇报，寻求其指导了。项目进行到哪一步了？遇到了哪些困难？已经解决了哪些困难？需要领导支持的地方是什么？……这样，领导就能看到你的真诚与努力，一般都会愿意给予支持，助你完成这项原来不会做的任务的。