处分的种类为:(1)警告;(2)记过;(3)降低岗位等级或者撤职;(4)开除。其中,撤职处分适用于行政机关任命的事业单位工作人员。受处分的期间为:(1)警告,6个月;(2)记过,12个月;(3)降低岗位等级或者撤职,24个月。对于事业单位人员的处分需要保持公正、公平、教育和惩处相结合的方式来进行。在事业单位处分中,主要包括以下几种类型,警告、记过、降低岗位等级、撤职和开除。撤职适用于行政机关事业单位工作人员,而开除是事业单位中最重的惩罚。受处分的时间,如果是警告,一般在6个月左右,如果是记过,那时间在12个月左右,降低岗位等级或者撤职的时间比较长,在24个月左右。