【题型及思路引导】
本题为自我认知类题型，同时进行了一定的压力测试，回答过程中需要注意不要暴露自己与岗位不匹配的致命缺点，如应聘护理岗位,说自己粗心大意应聘军代表说自己爱占小便宜等，另外不要说与岗位无关的内容，如缺点吃东西比较挑食，感情洁癖等，可以采取以下几个方面进行考虑:
1.已经改正的缺点或者近期正在实行改正的缺点(但是要有详实的论据)
2.入职后需要长期发展才能获得的能力，如大局观，深入思考能力。
【答题要点】
1.主动承认缺点(缺点不能为死结)
2.举例说明(举例要有技巧，最好为已改正例子)
3.总结
【答题示范】
我最大的缺点就是缺少全局观念，对问题的深层认知不足，由于刚接触社会，工作时间较短，工作中领导安排我的事情我会尽自己最大的努力去完成但是缺少深层思考能力。
记得刚开始我第一份工作的时候，有人到我们公司检查，领导让我去布置会议室，并且给客人准备一些水，由于当时经验不足，我只拿了一些矿泉水给客人放在了桌子上。后来客人走后领导批评我让我去拿水我就只拿了水，会场的记录本，录音笔，以及桌牌，座次等就不知道进行安排。在那之后，对于领导的安排我都会注意，尽自己最大的努力，把和领导安排相关的内容都想到。我也会在完成领导的布置的任务后，和领导进行沟通，虽然有时候任务完成得确实不错，但是通过和领导的沟通发现，其实在思考问题的方法方式上和领导还是存在着一定的差距,这是需要我通过在今后的工作中不断地积累工作经验和在实践中逐渐完善的。
作为一名刚刚进入社会工作两年的人，我在工作经验方面其实还是有欠缺的，从大学毕业至今，我所从事的都是一些基础性的工作，对于更高层次，例如管理，战略等方面接触了解的都不多，我所报考的岗位会涉及一部分的管理工作，所以对于这一部分的工作来说，我的工作经验相对来说是不足的。