快递行业选用灵活用工的优势有很多。首先能够帮助企业在用工高峰期时快速招聘到更加合适的人员来完成相应的配送工作，当高峰期过了之后，可以终止合作，大大提高了企业的用工灵活性。同时企业可以根据完成业务量来结算佣金，能够有效控制成本。其次能够降低用工风险，在灵活用工模式下，员工和企业之间的关系属于合作关系，避免了福利、人事纠纷、工伤风险等问题，这样就降低了用工风险。高灯科技依托微信生态的开放能力，致力于为数字经济的可持续发展打造新型基础设施。通过提供智能化交易服务重塑交易体验，在交通出行、生活服务、数字贸易、数字人力以及数字治理等多个领域均取得了显著成果。